Главная страница » Магазин » Руководство «Оценка результатов труда работников»

Руководство «Оценка результатов труда работников»

Rukovodstvo «Otsenka rezul'tatov truda rabotnikov»

289,00 ₽

Аннотация

Руководство «Оценка результатов труда работников» предоставляет систематизированный и практический подход к оценке эффективности работы сотрудников. В данном руководстве подробно рассматриваются этапы разработки методики оценки, включая определение целей, разработку критериев оценки, выбор методов сбора данных (наблюдение, анкетирование, интервью), анализ полученной информации с использованием ключевых показателей эффективности (KPI) и других инструментов. Важное внимание уделяется подготовке отчетов и проведению встреч с сотрудниками для предоставления обратной связи. Руководство также включает рекомендации по индивидуальному развитию каждого сотрудника через составление планов действий и мониторинг их выполнения. Применение предложенных методик способствует повышению производительности и профессионального роста сотрудников, а также улучшению общего климата в организации.

Целевая аудитория

  1. Руководителей и менеджеров, ответственных за управление и оценку работы сотрудников.
  2. Специалистов по управлению персоналом (HR), занимающихся подбором, обучением и развитием кадров.
  3. Сотрудников, стремящихся к профессиональному росту и пониманию критериев оценки их труда.
  4. Консультантов и специалистов по организационному развитию, работающих над улучшением систем управления персоналом.
  5. Студентов и преподавателей, изучающих и преподающих менеджмент и управление персоналом.

Руководство будет полезно всем, кто заинтересован в повышении эффективности работы сотрудников и создании справедливой системы оценки их результатов.

Объем руководства

26 стр. ф. А4

Тип файла

PDF

Корзина для покупок
Прокрутить вверх