Главная страница » Публикации » 2021 » #1 (94) » Basic rules for effective management of a remote team

Basic rules for effective management of a remote team

Management of Labor and Demographic Economics
Basic rules for effective management of a remote team

Авторы

Рафикова Зухра Рустемовна
Россия, Уфимский филиал Финансового университета при Правительстве Российской Федерации
razuru-160399@mail.ru
Растегаева Фания Саитовна
Доктор экономических наук, профессор кафедры бухгалтерского учета, аудита, статистики
Россия, Уфимский филиал Финансового университета при Правительстве Российской Федерации
rfs-audit@hotmail.com

Аннотация

This article considers such factors as proper personnel selection, individual workspace, proper process management, communication and team building as the key to managing a remote team with high productivity.

Ключевые слова

remote work, team, employees, management.

Финансирование

The work was carried out within the framework of the event MMT-2020-05: I International competition of scientific articles for young researchers "Modern Management Technology - 2020" (Science and education on-line)

Рекомендуемая ссылка

Рафикова Зухра Рустемовна,Растегаева Фания Саитовна. Basic rules for effective management of a remote team // Современные технологии управления. ISSN 2226-9339. — #1 (94). Номер статьи: 9401. Дата публикации: 18.01.2021. Режим доступа: https://sovman.ru/en/article/basic-rules-for-effective-management-of-a-remote-team/

Authors

Rafikova Zukhra Rustemovna
Russia, Ufa branch of the Financial University under the Government of the Russian Federation
razuru-160399@mail.ru
Rastegaeva Fania Saitovna
Doctor of Economics, Professor of the Department of Accounting, Audit, Statistics
Russia, Ufa branch of the Financial University under the Government of the Russian Federation
rfs-audit@hotmail.com

Abstract

Keywords

Suggested citation

Rafikova Zukhra Rustemovna,Rastegaeva Fania Saitovna. // Modern Management Technology. ISSN 2226-9339. — #1 (94). Art. #  9401. Date issued: 18.01.2021. Available at: https://sovman.ru/en/article/basic-rules-for-effective-management-of-a-remote-team/

Only Russian

Print Friendly, PDF & Email
Оправить мне на email статью

Читайте также

Статья “HR-маркетинг в социальных сетях как способ решения проблемы найма персонала в условиях кадрового дефицита в сфере ИТ”
Формирование слеш-карьеризма на рынке труда в цифровой среде
Статья «Исследование проблем управления человеческими ресурсами в современной организации»
Клиентоориентированность персонала в условиях цифровой трансформации бизнеса
Управление инновационным потенциалом персонала во внешнеторговой компании, работающей на рынке высокотехнологичного оборудования

Библиографический список

  1. Gurova, IM Remote work as a trend of time: results of mass experience [Distantsionnaya rabota kak trend vremeni: rezul’taty massovogo opyta]// WORLD (Modernization. Innovation. Development) – 2020. – Volume 13. – No. 2. – P. 128-147. – DOI: 10.18184 / 2079-4665.2020.11.2.128-147
  2. Sheve, G. Management of digital economy organizations: a tutorial [Menedzhment organizatsiy tsifrovoy ekonomiki : uchebnoye posobiye]/ Sheve G., Khuzig S., Gumerova GI, Shaimieva E.Sh. – Moscow: KnoRus, 2021 .– 299 p. – ISBN 978-5-406-04534-3. – URL: https://book.ru/book/938773 (date of access: 12/29/2020). – Text: electronic.
  3. Managing a Remote Team with High Performance, 9 June 2018 [Электронный ресурс]. URL: https://medium.com/@RiterApp/managing-a-remote-team-with-high-performance-e96b90a9bc9b

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Shopping Cart
Scroll to Top