Главная страница » Работы на конкурс » Теория и история менеджмента » Статья «Авторитарный менеджмент и его проблемы»

Статья «Авторитарный менеджмент и его проблемы»

Автор: Логинов Ф.А., 3 курс

Место работы/учебы: Финансовый университет при Правительстве Российской Федерации (Тульский филиал)

Научный руководитель: Поляков В.А.

Статья посвящена исследованию вопросов авторитарного менеджмента и его проблем. Цель статьи заключается в исследовании такого типа управления организациями, как авторитарный менеджмент, а также рассмотреть различные недостатки, которые стоят наряду с достоинствами такого типа. Определены качества, которыми должен обладать менеджер при таком стиле управления и каких принципов придерживаться. Сделаны выводы о том, что авторитарный тип управления, несмотря на свою неоднозначность, устарел и перестал быть актуальным во многих крупных организациях, даже учитывая ряд важных преимуществ.

Ключевые слова: авторитарный менеджмент; стили управления; иерархия; лидерство; принятие решений.

Загрузчик Загрузка...
Логотип EAD Слишком долго?

Перезагрузка Перезагрузить документ
| Открыть Открыть в новой вкладке

Скачать Статья «Авторитарный менеджмент и его проблемы» [409.38 KB]

Мероприятие, в котором участвует работа:

Международный конкурс «Профессиональное управление» 23/24

Рубрики

Теория и история менеджмента
Авторитарный менеджмент, Лидерство, Менеджмент, Принятие управленческих решений, Стили управления

Смотреть похожие работы

Мета-анализ теоретических подходов изучения экономического поведения человека

Введение На протяжении всей нашей жизни мы принимаем важные решения, последствия которых влияют на нашу жизнь. Решения разного уровня значимости и важности принимаются каждый день и каждый час, определяя вектор...

Статья «Интерактивные методы обучения на практических занятиях по дисциплинам менеджмент и маркетинг»

В статье раскрываются особенности использования информационных сервисов Яндекс, Google, а также современных методик управления проектами Scrum, при проведения практических занятий по дисциплинам менеджмент и маркетинг. Доказано, что при этом обеспечивается...

Статья «Менеджмент знаний в условиях цифровизации бизнес-процессов»

В статье анализируется менеджмент знаний в условиях цифровизации бизнес-процессов. Рассматриваются понятие и особенности цифровизации экономики, цели и задачи менеджмента организации в условиях цифровизации технологий системы управления организацией. Выявляются отличительные черты...

2 комментария к “Статья «Авторитарный менеджмент и его проблемы»”

  2. Артём Игоревич

    Статья «Авторитарный менеджмент и его проблемы» представляет собой глубокий анализ одного из классических стилей управления, который долгое время был доминирующим в корпоративной практике. Авторы рассматривают основные аспекты авторитарного управления, его достоинства и недостатки, а также выявляют, почему данный подход теряет свою актуальность в современных условиях деловой среды.
    Вопрос:
    Какие альтернативные подходы к управлению вы считаете наиболее перспективными для замены авторитарного стиля в организациях, стремящихся к повышению эффективности и укреплению корпоративной культуры, с учетом выявленных вами проблем этого типа управления?

    Ответить

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Корзина для покупок
Прокрутить вверх