Этапы эволюции концепций менеджмента

Содержание скрыть
1 Основные этапы эволюции концепций менеджмента
2 «Одномерные» учения об управлении
3 Классификация школ менеджмента
4 Статьи в журнале по теме Этапы эволюции концепций менеджмента

Основные этапы эволюции концепций менеджмента

Etapy evolyutsii kontseptsiy menedzhmenta

«Одномерные» учения об управлении

К числу наиболее заметных учений этой группы можно отнести:

  • научное управление (Основателем и основным разработчиком идей научного управления является Фредерик Уинслоу Тейлор (1856—1915). Школа человеческих отношений, зародившейся в современном менеджменте в 20—30-е гг. Создателем этой школы является Элтон Мэйо (1880—1949));
  • бихевиористские учения (Мари Паркер Фоллет (1868—1933), Абрахам Маслоу (1908—1970));
  • организационные теории (Анри Файоль (1841-1925), Макс Вебер (1864-1920)).

Классификация школ менеджмента

Школа Вклад в развитие науки Выдающиеся представители Внешняя среда
Классическая школа (школа научного управления) Научное управление, система контроля, хронометраж, изучение трудовых движений, функции управления, административная теория и др.
  • Г. Гант (1908),
  • Ф. Тейлор (1911),
  • Ф. и Л. Гилберт (1911),
  • А. Файоль (1916),
  • М. Вебер (1920),
  • Дж. Муни (1931),
  • Л. Урвик (1943) и др.
 Рост размеров организации, рост объемов рынка товаров, первая мировая война, депрессия в экономике, постиндустриальная революция, рост влияния менеджеров
Поведенческая школа (школа человеческих отношений) Учет особенностей конкретного индивидуума, мотивация труда, профессиональные менеджеры, управление в целом и др.
  • Э. Мэйо (1945),
  • П. Друкер (1945),
  • А. Маслоу (1960)
 Вторая мировая война, рост влияния профсоюзов, потребность в подготовленных менеджерах
Школа управленческой науки Исследование операций, моделирование, теория игр, теория решений и др.
  • Н. Винер (1949),
  • Г. Саймон (1955),
  • Д. Мак-Грегор (1960),
  • И. Ансоф (1965),
  • Л. Канторович (1976) и др.
 Рост размеров корпораций, спад производства, развитие военнопромышленного комплекса
Системный подход в управлении (ситуационный, маркетинговый и др.) Динамическое окружение, матричные разработки, социальная ответственность, организационные изменения, информационные системы и др.
  • Д. Томпсон (1967),
  • П. Лоренс (1967),
  • В. Оучи (1975),
  • Г. Минцберг (1973),
  • Р. Стюарт (1976),
  • М. Портер (1980) и др.
 Расширяющаяся (глобальная) экономика, космическое соперничество, высокотехнологичные продукты, рост числа профессий высокой квалификации

Статьи в журнале по теме Этапы эволюции концепций менеджмента

Посмотреть еще в категории: Школы менеджмента

  • Школы менеджмента (продолжение)
  • Становление и развитие науки управления в России

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Корзина для покупок
Прокрутить вверх